八大行業察言觀色營造氣氛的重要性＠酒店上班-酒店兼職-酒店打工－酒店經紀佩琪-酒店工作-酒店上班-酒店兼職-酒店打工

八大行業察言觀色營造氣氛的重要性＠酒店上班-酒店兼職-酒店打工

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說到「察言觀色」，最重要的就是「讀取了解酒店客人的目的」。

談話只是一種手段，「透過談話，營造出期望的狀態」才是最終目的。
以前個例子來說
接受招待的老闆希望女業務員開心，以提升自己的地位
與老闆同行的女員工趁這機會放鬆一下，但不要破壞老闆興致
招待老闆的常客希望今天的招待能為雙方帶來利益上關係
每個人的目的都不同，最重要的是，

如何製造出符合眾人期望的「氣氛」。

因此，任何話題都沒關係

管它是日常生活的瑣碎小事，還是工作的事，

只要能讓在場的所有人都感覺「目的達成了」，那就成功了

想要改變氣氛就得培養宏觀的視野，這麼一來才能察覺出酒店客人的目的。
＊不經意地吹捧酒店客人
某些為了招待客人而到酒店裡來的常客，就是很懂得營造氣氛的高手。
像某某金融業的大老闆，帶著幫他裝潢的室內設計師來喝酒
這位大老闆一直吹棒這兩位設計師，試圖讓酒店小姐焦點放在它們身上
那大老闆說「這兩位是頂級的室內設計師，公家機關的大案子都是它們設計的」。
用簡單的說明，就讓很多不懂室內設計的酒店小姐
馬上了解這兩位年輕社內設計師的資歷及過人之處
這兩個設計師第一次上酒店
雖然很生澀但心裡充滿自信滿足
還有個例子
企業的王牌業務與主客沒有合作關係，